在工作方面，这个仁者见仁智者见智，对于经验欠缺的人而言，他在外包项目上也能学到很多东西，只是成长方面确实有限。
至于对外包歧视，正式员工基本素质较高，其实不会对外包搞“鄙视链”那一套。
不过，许多外包公司缺乏保障，许多外包人员在离职时，遭遇公司的暴力遣散，拿不到赔偿。
对此，许多外包同学纷纷站出来表达意见。
外包有好有坏，似乎并没有大家所讲的那么不堪。但在这一点上人们的意见是一致的：当你积累一定经验，有更好的选择时，及时跳出外包还是最好的选择。
【来源】：https://www.zhihu.com/question/32160264/answer/1300035311
知乎答主瞳渊1995
END
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